Wat ga je doen

Wil jij de sleutelrol vervullen bij het vormgeven van ons toekomstige succes? Word Corporate Recruiter bij DEKRA!

Ben jij een gepassioneerde recruiter met talent voor het vinden van toptalenten? Dan verwelkomen wij jou graag in ons recruitment team, waar je niet alleen verantwoordelijk bent voor het aantrekken van de beste talenten binnen de schade expertise, maar ook voor diverse andere (staf) functies binnen DEKRA NL. Lekker veelzijdig dus!

Verantwoordelijkheden

Als Corporate Recruiter voor DEKRA ben je verantwoordelijk voor het vinden, betoveren en binnenhalen van talenten binnen en buiten de sector. Natuurlijk weet jij heel goed wat de rol van Corporate Recruiter inhoudt. Maar voor de volledigheid vind je hieronder toch een korte opsomming:

Je werkt samen met ons dynamische management om de wervingsbehoeften te begrijpen en een strategie te bedenken die de beste kandidaten aantrekt;
Je kunt je creativiteit lekker de vrije loop laten met het opstellen van duidelijke en aantrekkelijke vacatures;
Actieve werving staat bij jou hoog op de agenda. Je duikt in verschillende kanalen, waaronder vacaturesites, social media en netwerkevenementen om de juiste talenten te vinden, boeien en binden;
Je weet cv’s en sollicitaties grondig te beoordelen om zo de juiste talenten te ontdekken en de goede matches te maken;
Je zorgt ervoor dat een eerste kennismaking met DEKRA een plezierige ervaring is. Met jouw gesprekstechnieken en scherpe oog voor talent weet je kandidaten te informeren en tegelijkertijd te inspireren;
Je neemt de leiding in het volledige sollicitatieproces. Geen cv schuiver, wél regisseur!
Je draagt bij aan het opbouwen en onderhouden van ons werkgeversimago. Laat zien dat DEKRA dé plek is waar iedereen wil werken.

Dit neem je mee

In ieder geval een rugtas met voldoende kennis en ervaring om deze functie aan te kunnen.
Daarnaast ben je:

snel en efficiënt in het wervingsproces maar je zorgt er ook voor dat iedereen zich VIP voelt;
nieuwsgierig en leergierig. Je volgt graag de trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt;
een netwerk ninja. Je weet precies hoe je een goed en duurzaam netwerk opbouwt. Menig LinkedIn-pro zou hier jaloers op zijn;
32 tot 40 uur per week beschikbaar.

Dit krijg je van ons

Sowieso een enthousiast en kundig team dat niet kan wachten om jou te ontmoeten;
De mogelijkheid om te leren, te ontwikkelen en door te groeien (van elkaar, maar ook door het eventueel volgen van eigen gekozen trainingen);
Als jij groeit, groeit DEKRA ook. Via ons DEKRA Global Learning Management System heb je de mogelijkheid om diverse online trainingen te volgen;
Een aantrekkelijk salaris met premievrij pensioen, dus meer voor jou. Want wie zegt dat plezier niet betaald kan worden?

Maar wat we het allerbelangrijkste vinden is ruimte geven aan Ambitie, Autonomie en Afwisseling. Werken bij A-werkgever DEKRA betekent werken in een uitdagende functie, binnen een leuk team van zelfstandige experts binnen een dynamische omgeving. Lees hier meer over een carrière bij DEKRA.

Ben jij klaar om achter het stuur te stappen, het talent voor DEKRA Automotive te vinden en te schitteren in deze veelzijdige rol? Stuur dan even je cv en een toffe motivatiebrief naar ons. We kunnen niet wachten om je te ontmoeten en te zien hoe snel je kunt schakelen!

Over ons

DEKRA is 's werelds grootste niet-beursgenoteerde expertorganisatie op het gebied van testen, inspectie en certificering. DEKRA werd opgericht in 1925 met als missie het inspecteren van voertuigen om de verkeersveiligheid te waarborgen. Vandaag de dag biedt DEKRA een breed scala aan diensten, variërend van producttesten, inspecties, audits en advies tot certificering. We zijn actief in meer dan 60 landen om de veiligheid op de weg, thuis en op het werk wereldwijd te verbeteren. Bekijk hier al onze diensten.

Wij hebben een duidelijke visie: als leider op het gebied van testen, certificering en inspectie zorgen we ervoor dat producten, bedrijfsmiddelen en technologieën veilig, betrouwbaar en duurzaam zijn - wij geven mensen vertrouwen. En jij bent welkom! Ontdek hier meer over DEKRA.

Vragen?

Heb je vragen over deze vacature? Neem contact op met Patricia de Bock. Zij is te bereiken op +31 6 39 78 77 40 of stuur haar een mailtje via patricia.debock@dekra.com.